Por favor, use este identificador para citar o enlazar este ítem: http://repositorio.uasb.edu.bo/handle/54000/868
Tipo de documento : Tesis de Maestría
Lugar de publicación: Sede Central Sucre
Título : Análisis del clima organizacional del departamento de enfermería en el hospital Obrero Nº 7 - C.N.S. Tarija 2005
Otros títulos : Analysis of the organizational climate of the nursing department at Obrero Hospital No. 7 - C.N.S. Tarija 2005
Autor : Ramírez Segovia, María Luisa
Tutor : Brun Candia, Omar
Palabras clave : Cultura Organizacional;Ambiente de Trabajo;Enfermería
Fecha de publicación : 2005
Editorial : Sucre: Universidad Andina Simón Bolívar, Sede Central Sucre
Citación : Ramírez Segovia, María Luisa. Análisis del clima organizacional del departamento de enfermería en el hospital Obrero Nº 7 - C.N.S. Tarija 2005. Sucre, 2006, v, 93 p. Tesis (Maestría en Salud Pública). Universidad Andina Simón Bolívar, Sede Central Sucre. Área de Salud.
Signatura local: 2006-032T-SA20
Páginas: v, 93p.
Resumen : El estudio corresponde a un Diseño Cuantitativo, Transversal, descriptivo; el universo estuvo conformado por licenciadas y auxiliares de Enfermería que trabajan en el Hospital Obrero Nº 7 - C.N.S., con un total de 67 enfermeras. Se utilizó cuestionarios de ochenta criterios distribuidos en forma aleatoria para las variables: Liderazgo, Motivación, Reciprocidad y Participación
Descripción : The study corresponds to a Quantitative, Transversal, descriptive Design; the universe was made up of graduates and nursing assistants working at the Hospital Obrero Nº 7 - C.N.S., with a total of 67 nurses. Eighty criteria questionnaires were used, distributed randomly for the variables: Leadership, Motivation, Reciprocity and Participation
URI : http://repositorio.uasb.edu.bo/handle/54000/868
Aparece en las colecciones: Maestría en Salud Pública

Ficheros en este ítem:
Fichero Descripción Tamaño Formato  
tesis.pngPortada35.81 kBimage/pngVista previa
Visualizar/Abrir
2006-032T-SA20.pdfTexto Completo1.47 MBAdobe PDFVista previa
Visualizar/Abrir


Este ítem está sujeto a una licencia Creative Commons Licencia Creative Commons Creative Commons